Підвищити мінімалку у 2020-му українцям обіцяють майже на 6%. Однак, це не єдине збільшення. У 2021 році даний показник піднімуть ще на 1,5 тисячі. Однак, чи все так чудово, як розповідають, та кого саме стусуватиметься збільшення доходів?
Для українців чутки про збільшення мінімальних заробітних плат та пенсій не нові. Ще Кабмін Володимира Гройсмана пропонував закласти у бюджет на 2019 рік мінімалку в розмірі 5100 грн. Тому, нинішнє рішення Кабміну має швидше політичний характер напередодні місцевих виборів.
Ексвіцеспікер Павло Розенко каже:
"Ми вносили у проєкт державного бюджету на 2020 рік цифру у 5100 грн мінімальної зарплати. Така зарплата мала бути з 1 січня 2020 року. Те, що робить нова команда, робить із запізненням у 9 місяців. Це означає, що ці 9 місяців люди, що працюють, недоотримали певну суму", – каже Розенко.
Отже, у 2020-му українці отримають підвищення мінімальних виплат вже у вересні – на 5,9%, тобто до 5000 грн. Наступного року цей показник, обіцяє прем'єр, підвищать двічі - з 1 січня 2021-го до 6000 грн, а з 1 липня 2021-го – 6500 грн.
Не дивлячись на те, що ексвіцеспікер сам є прихильником зростання мінімалки, він вважає, що зараз підвищувати її без програми підтримки бізнесу не варто.
Також зросте і пенсія для тих, хто виконав вимоги щодо стажу (35 років для чоловіків і 30 років для жінок) і кому вже виповнилося 65 років. Вони, згідно із законом, мають право на виплату в розмірі не менш ніж 40% мінімалки:
з 1 січня 2021 року – 2400 грн;
з 1 липня 2021 року – 2600 грн.
Як каже кандидатка економічних наук, старша наукова співробітниця Інституту демографії та соцдосліджень Лідія Ткаченко, зараз із мінімальної зарплати необхідно заплатити 1960 грн податків, а вже з 1 вересня – 2075 грн.
Зарплати. Підвищення мінімалки до 5000 грн стосуватиметься небагатьох (найперше лікарів та інших бюджетників, які насправді отримують мінімум). Їхній дохід збільшиться всього на 277 грн. А ось підвищення мінімалки до 6500 грн у 2021-му відіб'ється на 37% тих, хто працює. Саме стільки українців, згідно з даними Держстату, наразі отримують менше за зазначену суму.
Після підвищення мінімалки бізнесу доводиться виводити частину заробітних плат із тіні. Якщо зараз левова частка роботодавців платить мінімум тільки на папері, при цьому доплачуючи своїм працівникам у конверті, то після підвищення соціальних стандартів частину доходів будуть змушені легалізувати. Отже, з нього доведеться заплатити податки.